Льготы вам в помощь!
13:32 27.08.2011. http://Рабочая-Балахна.РФ
- Кому присваиваются звания “Ветеран труда” и “Ветеран труда Нижегородской области”?
- Согласно постановлению правительства Нижегородской области от 21.06.2006г. №203 звание “Ветеран труда” присваивается лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж не менее 20 и 25 лет (женщины и мужчины соответственно) или за выслугу лет в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации.
Звание “Ветеран труда” присваивается распоряжением губернатора Нижегородской области. Заявление и документы на присвоение звания “Ветеран труда” подаются в управление социальной защиты населения по месту жительства.
Звание “Ветеран труда Нижегородской области” присваивается гражданам Российской Федерации, проживающим на территории Нижегородской области и имеющим страховой стаж не менее 40 лет для мужчин и не менее 35 лет для женщин, при условии достижения ими общеустановленного пенсионного возраста - 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин (статья 42 Закона Нижегородской области от 21.04.2003г. №28-3).
Заявление и документы на присвоение звания “Ветеран труда Нижегородской области” также подаются в управление социальной защиты населения по месту жительства.
Звание “Ветеран труда Нижегородской области” не присваивается лицам, которым присвоено звание “Ветеран труда”.
- Какие меры социальной поддержки предоставляются ветеранам труда (ветеранам труда Нижегородской области)?
- Ветеранам труда и ветеранам труда Нижегородской
области в соответствии со статьей 16 Закона Нижегородской области от 29.11.2004г. №133-3 “О мерах социальной поддержки ветеранов” предоставляются следующие меры социальной поддержки:
1) ежемесячная денежная выплата в размере 426 руб.;
2) ежемесячная денежная компенсация в размере 50 процентов платы за жилое помещение в пределах социальной нормы площади жилья с учетом членов семьи ветерана, находящихся на его иждивении и совместно с ним проживающих, и предоставляемые коммунальные услуги в пределах установленных нормативов их потребления, а лицам, проживающим в домах с печным отоплением ежеквартальная денежная компенсация расходов на приобретение твердого топлива в размере 491 руб.;
3) обеспечение, с учетом среднедушевого дохода семьи ветерана, льготными путевками в социальные реабилитационные учреждения министерства социальной политики Нижегородской области в порядке очередности.
- Почему ежегодную выплату донорам сделали ежемесячной?
- В соответствии со статьей 11 Закона Российской Федерации от 09.06.1993г. №5142-1 “О донорстве крови и ее компонентов” (в редакции Федерального закона от 22.08.2004г. №122-ФЗ) лица, награжденные знаком “Почетный донор России” (“Почетный донор СССР”), с 1 января 2005 года имеют право на ежегодную денежную выплату.
Форма предоставления указанных мер социальной поддержки определяется нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
С 1 января 2005 года на территории Нижегородской области предоставление ежегодной денежной выплаты осуществлялось единовременно.
В целях исключения длительного срока ожидания выплаты денежных средств, а также в рамках действующего федерального законодательства, 28 января 2011 года принято постановление правительства Нижегородской области №35 “О форме предоставления ежегодной денежной выплаты гражданам, награжденным нагрудным знаком “Почетный донор России” или нагрудным знаком “Почетный донор СССР”.
С 1 января 2011 года предусматривается ежемесячное осуществление выплаты в размере одной двенадцатой величины ежегодной денежной выплаты, установленной федеральным законодательством на соответствующий календарный год (в целом на 2011 год - 9959 рублей).
Ежегодного обращения с заявлением в органы социальной защиты населения для назначения указанной выплаты не требуется.
- Какие документы необходимы для оформления адресной социальной поддержки?
- В соответствии с Законом Нижегородской области от 08.01.2004г. №1-3 “Об адресной государственной социальной поддержке малоимущих семей или малоимущих одиноко проживающих граждан в Нижегородской области” адресная социальная поддержка предоставляется в виде:
- ежемесячного социального пособия в размере 100 рублей в месяц на семью, а также дополнительно 150 рублей на каждого нетрудоспособного члена семьи (если среднедушевой доход семьи ниже 50 процентов величины прожиточного минимума);
- единовременного социального пособия в размере, определяемом комиссией, но не более 1500 рублей (если среднедушевой доход от 50 до 100 процентов величины прожиточного минимума).
Для оказания адресной государственной социальной поддержки гражданин представляет в орган социальной защиты населения заявление, содержащее сведения о составе семьи, доходах и принадлежащем имуществе на праве собственности, и паспорт либо иной документ, удостоверяющий личность. Решение об оказании адресной социальной поддержки гражданам принимается комиссией органа социальной защиты населения на основании представленного заявления и акта материально-бытового обследования. Кроме этого, адресная социальная поддержка трудоспособным гражданам оказывается при условии заключения между органом социальной защиты населения и заявителем договора об оказании адресной государственной социальной поддержки, которым предусматриваются взаимные обязательства сторон по повышению уровня жизни семьи.
- Какие льготы на оплату ЖКУ могут быть предоставлены педагогическим работникам, уволенным в связи с ликвидацией школ?
- В соответствии с Законом Нижегородской области от 30 ноября 2007 года №165-3 “О мерах социальной поддержки педагогических работников образовательных учреждений, работающих и проживающих в сельской местности и рабочих поселках Нижегородской области” право на меры социальной поддержки по плате за жилое помещение, отопление и освещение имеют педагогические работники государственных и муниципальных образовательных учреждений Нижегородской области, работающие и проживающие в сельской местности и рабочих поселках Нижегородской области. Право на указанные меры социальной поддержки сохраняется за перешедшими на пенсию педагогическими работниками, проработавшими в сельской местности и рабочих поселках не менее 10 лет, при условии предоставления им указанных мер социальной поддержки на момент назначения пенсии.
С учетом изложенного, педагогические работники, уволенные в связи с ликвидацией образовательного учреждения и не являющиеся пенсионерами, право на меры социальной поддержки по плате за жилое помещение, отопление и освещение не имеют.